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区直机关工委开展机关党建专项督查
更新日期: 2020/7/30 20:04:00 字号:[ ]

  

 

为推动区直机关党建工作“走在前、做表率”,进一步夯实区直机关党建工作基础,按照区委组织部提出的重点整改任务,区直机关工委于7月21日至24日,深入政府办、信访局、政协办等机关党支部对2016年以来基层党建管理规范化开展专项督导。

一是聚焦“两督四查”,坚持“纵到底,横到边”。坚持党建检查促工作,强基固本抓实,全面提升区机关党组织建设质量。此次工作做到”,即:督导区直机关2020年党建工作进展情况;督导区直机关“五包五服务”活动进展情况。“四查”即:对区直机关党组织政治建设、思想建设、组织建设以及党建服务联盟进行检查。本次督导检查,围绕2016年以来,机关党建工作要点,统筹谋划检查内容,梳理党建重点任务检查清单,对各支部工作逐一“过筛”,确保全方位、全覆盖。

二是聚焦边督边改,坚持“敢较真,真整改”。督导检查以“听、看、查、问”等形式,采取现场查看、交流座谈、查阅台账资料等方式共发现问题35个,其中立行立改28个,贯彻落实三会一课、主题党日、按期交纳党费等基本制度26个,督导整改党员活动阵地、党员领导干部双重组织生活2个。此次检查以解决问题为目的,坚持督查情况“一项一研判,一项一整改”,对现场发现的问题要求立即整改,对问题集中的机关党支部第一时间下发督办通知,限期整改销号。

三是聚焦跟踪问效, 坚持“管长远,促发展”。坚持问题导向,将“查问题、抓整改、促提升”作为工作落脚点,对督查中存在的共性、个性问题进行梳理分析、综合研判并形成督查通报,并与各党支部书记面对面开出问题“整改清单”当面进行认领,督促各党支部强化整改。同时,坚持问题导向,下一步,探索建立“结对共建”模式,发挥机关党支部优势互补、资源共享、相互促进、共同提高作用,以机关支部和“五包五服务工作站所在党支部联合开展组织活动,解决小微支部党员人数少、活动形式单一、主题活动难组织等问题;共同促进、共同提高,有效解决机关党建“不灵活”问题。

供稿:阳明区机关工委

校稿:田春明

编辑:韦震

审核:李亚美

 




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